GESTÃO DE CONHECIMENTO

A era da informação trouxe as empresas, tanto do setor privado quanto publico, sua valorização como recurso estrategicamente relevante. Deste modo questionar desafios e oportunidades e importante para integração das tecnologias e da comunicação. Este conjunto ordenado de benéficos pode ser chamado de Gestão de conhecimento.

Dentro do contexto atual, as informações devem circular por meio de um eficiente sistema de comunicação, envolvendo uma infraestrutura tecnológica adequada. O ambiente organizacional e das relações comerciais começou lentamente a perceber que investir em conhecimento é desejável, pois aumenta-se o valor do mercado em função do patrimônio intangível e efetivação das relações sustentáveis.

Podemos observar neste contexto que o valor mercadológico de algumas empresas supera o patrimônio físico e financeiro. Isto acontece porque valores intangíveis como patentes, imagem e marcas são mais valorizados e acabam gerando um aumento considerável das ações empresariais.

Neste cenário sua proposta de identificação, maximização, codificação e compartilhamento de conhecimentos estrategicamente relevantes, acabam por criar uma disposição favorável para o aprendizado constante e valorização do capital intelectual nas organizações. Afinal, a empresa acaba por assegurar que canais para a inovação e comunicação estejam sendo criados no dia a dia, abrindo caminhos para estruturar seu diferencial competitivo.

Diante de tantas considerações pode-se perceber que a Gestão do Conhecimento aparece como um processo de suma importância para relações comerciais. Em suma, sua contribuição efetiva se dá ao tecer oportunidades e permitir melhores escolhas. Assim a vida nas instituições se reduzem a um único aspecto encarar a realidade e tomar decisões certas baseando-se nelas.